Temat: Praca dla Technika
Szanowni Panowie
Poszukujemy techników do pracy. CV proszę przesyłać na adres skosicki@transcolor.pl
Forum Oświetlenia Scenicznego - Elwolight
forum techników i realiztorów światła
Nie jesteś zalogowany. Proszę się zalogować lub zarejestrować.
Zaloguj się lub zarejestruj by napisać odpowiedź
Szanowni Panowie
Poszukujemy techników do pracy. CV proszę przesyłać na adres skosicki@transcolor.pl
W związku z tym, że dostałem kilka mail z zapytaniem o wymagania.
Poszukujemy osób młodych raczej rozpoczynających swoją "przygodę" z branżą. Plusem jest ukończenie szkoły technicznej (elektrycznej, energetycznej lub elektronicznej) mile widziane prawo jazdy oraz chociaż podstawowa znajomość j. angielskiego.
A co z osobami posiadającymi wiedzę i doświadczenie,a z całkowicie innym wykształceniem?
A jakiej odpowiedzi oczekujesz??
Dostałem pytania dotyczące wymagań więc je przedstawiłem -każda z firm zatrudniając pracowników ustala kryteria w/g których następuje rekrutacja -nasze są takie jak przedstawiłem.
To raczej z kwestii zmartwienia wynika mój post. To już odpowiedź uzyskałem
A czuje się zainteresowany ofertą.
Ostatnio edytowany przez midams (2012-02-03 22:05:09)
mlody dzielny jeszcze coby chcial sie uczyc jest tanszy niz ten co juz sie zagnienzdzil w branzy. Do tego odporny na brak snu, na tyle glupi coby jechal samochodem po nieprzespanej 24. Do tego brak rodziny, i własnego życia dyspozycyjność 48 na 24:) W zamian satysfakcja gwarantowana:)
Ostatnio edytowany przez clubbeer (2012-02-03 22:12:26)
mlody dzielny jeszcze coby chcial sie uczyc jest tanszy niz ten co juz sie zagnienzdzil w branzy. Do tego odporny na brak snu, na tyle glupi coby jechal samochodem po nieprzespanej 24. Do tego brak rodziny, i własnego życia dyspozycyjność 48 na 24:) W zamian satysfakcja gwarantowana:)
I pewne nic poza tym .
Samo życie.
BTW: jaka ujmująca odpowiedź
Pytanie do szymona.
Dla mnie jest to bardzo ważne. Czy szukacie kogoś na stałe / czy dodatkowo na jakieś większe realizacje?
A może tak i tak?
Oczekuje na odpowiedź.
Ostatnio edytowany przez Karolus (2012-02-04 15:48:07)
na tyle glupi coby jechal samochodem po nieprzespanej 24. Do tego brak rodziny, i własnego życia dyspozycyjność 48 na 24:)
Jakieś w sąsiedniej miejscowości w tak głupi sposób zabił się właśnie "świetlik". Zasnął za kierownicą. Jego syn przeżył, bo nie miał zapiętych pasów i wyleciał przez przednią szybę...
Jego syn przeżył, bo nie miał zapiętych pasów i wyleciał przez przednią szybę...
ehh i tak powstają mity że lepiej nie zapinać pasów ...
Nie wiem jak jest lepiej, ale wolę zapinać. U nas panowie policjanci z lornetkami wypatrują "niezapiętych" a to kosztuje 100zł, które drogą nie chodzi. W każdym razie jemu to życie uratowało.
//sory za offtop
Ostatnio edytowany przez tomcio (2012-02-04 17:21:01)
Jak wam się chce. Chyba wam trochę się firmy pomyliły. A kolega clubbeer powinien iść do programu trudne sprawy.
A tak na serio każdy pracuje w takich warunkach na jakie sobie pozwala. Jeżeli nie pasuje ci twoja praca to proponuję ją zmienić, chyba że jest inaczej. (w takim razie proponuje skończyć temat)
Dla mnie jest to bardzo ważne. Czy szukacie kogoś na stałe / czy dodatkowo na jakieś większe realizacje?
A może tak i tak?
Oczekuje na odpowiedź.
Generalnie szukamy kogoś na stałe, oczywiście jeden lub dwa miesiące okresu próbnego.
po co szukać na tym forum kgoś do pracy kto nie jest związany z tą branżą?
po co szukać na tym forum kgoś do pracy kto nie jest związany z tą branżą?
Bo to forum odwiedzają osoby które chcą zacząć prace w tej branży. Ileż to było wątków na forum gdzie i jak zacząć, jak się wszystkiego nauczyć i odpowiedź zawsze pada, poszukaj firmy w której kogoś potrzebują.
Zaloguj się lub zarejestruj by napisać odpowiedź
[ Wygenerowano w 0.030 sekund, wykonano 11 zapytań ]